中山依顿电子

黑暗的中山依顿电子火冒三丈大师!关注阅读:21692013-03-2607:26标签:依顿电子pcb黑依顿待遇中山依顿工资经熟人介绍,我进入一个有名的港资企业、PCB烂厂——中山广东依顿电子科技股份有限公司。有很多同事都劝我不要去依顿。我很犹豫,但是今年经济形势不是很好,投了几个简历都没有反应,过完年就直接到依顿报到去了。报到当天就让我感受到了这个烂厂相当的不正规,本来是一级工程师的,签个合同竟然是和普通员工一样的,上面写底薪1350元,我以为他们搞错了,就打电话给人事部,他们答复是这样的,反正工资是按照面试时候谈的来算。我无语得很,太没保障了吧!!这就注定了不能长干下去,一不小心就会被宰。其次培训就是两个小时,约8000人的大厂,而培训只两个小时,所有的人都是两个小时,两个小时候就直接上岗,这样子能生产什么好产品?另外报到第一天不算工资,非常的恶心,报到从早上8点开始。人力资源部相当会算计的,第一天就是义务的。所谓的培训完了之后,部门文员来带我到五厂办公室去了。干活三天了才发工服和工鞋,工服还是一旧一新的,鞋子呢,两双都是小号,根本没问我穿多大的就直接送来了,结果呢穿起来痛苦得要死,不合适不要紧,关键是那些王八蛋不给换,我无奈得很。有一双塑料鞋很硬,幸好有一双是布鞋,勉强可以当拖鞋穿。另外呢,连一支笔一个本子都不发,我还得自己去买,所有人都是这样的,我也是打工的,你觉得我会爽么?在MEIKO的时候,随时都可以拿笔和笔记本,我的笔筒都塞满了。我如果去跟领导说这种事的话,经理肯定会觉得我个人小气,而我觉得我不是计较,我只是从点点滴滴感受到了这个烂厂的烂了。上班了,保养沉锡线。相当的糟糕,这条线是意大利进口的二手线,据设备部门的同事说,这条线大多数人的年纪都还大呢,八十年代产的。我去看了一下,连四价锡处理器都没有,很多锡泥沉在滚轮上以及每个槽底下,保养起来麻烦得很。后段呢还是厂内的设备部门自己造的,我开盖子看了一看,粗糙得要死,就连排水口都只是用刀刮几下开了一个口就行了,披锋,塑料毛屑大堆,而已经生产几个月了。我又是陷入无奈之中,这样的烂线能生产怎样的好板呢。这样一条线保养起来,我和一个同事都抱怨不已。高工还鼓励说,把好的线做好不算什么本事,能把烂的线做好才是本事。老板买的线,没的说,抱怨也没用的,死马当活马医吧。上班时间说是八点对八点,十二个小时。进来之后才知道晚上八点能下班真是他妈的皇恩浩荡了。实际上是每天都是开不完的会,做不完的事情。说每个月加班70个小时,超过可以调休。我面试的时候感觉加班时间好长啊,什么时候才能加得完呢?只是有加班费嘛,所以也觉得没事。实际上是刚3月10号我的加班时间就已经41个小时了,再一周就很可能超过70个小时了。超时加班不要紧,只要给我调休就行了。而实际上呢,大多数人每月加班时间都超过一百个小时,而算工资就那70个小时。调休潜规则是上司一直以工作量大人手不足为由不批准。周四出差对应客户上锡不良,连续工作三十六个小时,到周六的时候我本来不想加班了,可是经理把我弄到什么应急小组周六周日不能休息。因为有点事情我需要回到原来租房的地方,就和经理说周六可能迟一个小时上班,他怎么说都是不行,我觉得好无奈,太没人性了。我周六不得不花更多的钱打车加快时间过来,早餐也没得吃就直接去开会了。说到开会,我从来没见过这么暴力的厂,开会都是骂人,我不想指名道姓了,大到厂长、经理都是,小到组长这些人都是火爆得很,据说这些人都是其他公司辞退后过来的,也就是说他们在其他公司混不下去了来依顿竟然吃得香。我报到的当天就见识了,那天一个总监在训话,拍桌子,对着下属狂吼!而当事主管太弱了,不说话,看那样子真的是要打人了。再后来我听那厂长开会也是一样的,狂骂人,还拿着瓶子猛打着桌子,整个办公室就像是打架斗殴一样的场面,我本来查点资料的,但是实在是听不下去了,赶紧出来到车间去避一避。再后来呢,有一个高级主管在批一个小主管,不知道是什么问题,估计是板没能按时完成吧,小主管每解释一次,那高级主管的声音会增加几百分贝。厂长在旁边,还假惺惺过去说叫那高管冷静几分钟,接下来呢却是厂长接力训那小主管,还骂他是蠢才,我感到可笑得很,原来这些管理层都是一群痞子。据说有些人被骂得更惨,骂到家人骂到女朋友老婆什么的都有,有些人就是骂完之后直接自离,连工资都不要了,给那些畜生留着买棺材了。我都不知道他们是怎么想的,到底是来工作的还是来吵架的,有什么事情不能好好说呢?做不到位的地方你直接处罚就是了,何必这样骂人。在meiko公司,要是有人这样骂人的话,出厂之后一定会被人打的。很多高层都被打过的。他们还口口声声说,对事不对人。这样的工作环境下,没有看到一个人脸上有笑容,要不是看在钱的份上,我相信没几个人干了。另外,里面大多数员工都是瘦瘦的,包括我认识的一个旧同事,瘦得几乎认不出来,他说瘦了二十斤了,面试的时候我就觉得他们好可怜。再说到人员流动吧,这个厂开始拿着高工资来诱惑人,其实都是加班时间多,加班费多,事实上一点都不值得。到大门口就知道了,每天进进出出上百人,不说是普通员工了,单说ME工程师就足够了,换了一批有一批,包括和我一起的高工都已经提出离职两次了,而经理不批,那高工只能继续干了。员工也是一样的,员工离职,车间的主管大都不批准,很过分的,人家都要走了,他们为了降低离职率,为了拿绩效,逼人家自离,少拿二十天的工资。人家用血汗换来的两千多块钱,就这样被那些主管们给坑了,太缺德了。这样的黑厂竟然还能这样存在着,中山真的是太垃圾了。连摩的司机都知道依顿很黑。不用管香港人和台湾人是不是中国人,政治的背后都是利益纠葛,台湾要统一其实很简单,但是不简单之处就是一方想吞掉一方捞取利益,对于老百姓来说,关我什么事??香港回归了,我们得到什么?香港人还不是照样变本加厉压榨大陆同胞。看看在大陆的这些香港人和台湾人,你就知道他们有多黑,有多恶毒,极力压榨大陆人的血汗。同样是资本家,我为什么说港资企业和台资企业呢,为什么外企公认福利待遇都不错呢,连日企都好很多,上面提到出差去的就是一个小的日本企业——银溢电子实业(深圳)有限公司,几百个人而已,而员工大都做了好几年了,有些甚至十几年了的,为什么?人家工作环境没那么压抑而且福利待遇都不比富士康差的,所以呢很多人都留下来了。所以呢,找工作的朋友们,港资企业最好别进去了。越来越讨厌香港人了,最近连买奶粉都还要坐牢,南京市民去香港买了奶米粉都被抓和罚款,注意是奶米粉不是奶粉哦,而这都不给买,有个奶字的东西都不能买,香港还号称自由市场呢。去香港花钱还冒着坐牢的危险,有些人真的是没一点骨气,人家都不给买了你还去买,真是犯贱。以前不了解以为香港真的是东方之珠,现在才知道,原来背后隐藏的是大陆人民多少的辛酸和苦痛!!我想我这一辈子再有能力也不会选择去香港,无论做什么!!香港人在十八十九世纪给英国人当狗,被压榨得很狠,现在港资企业进了大陆之后,好不容易当了一回大爷,轮到他们用十八十九世纪的那种方式来剥削大陆人民了。为了您和他人的健康,港资企业不要进,中山依顿不要进!
想去面试一家公司:依顿电子科技股份有限公司,谁知道具体情况?

你在网上问估计也得不到什么答案,建议面试时向HR了解清楚。同时看下工作环境和工作氛围如何,你可要求了解实际应聘岗位的工作内容,就有机会和员工直接交流(最好单独交流)。先问岗位工作都做些什么。之后问下他们吃住情况,下班都做些什么,了解日常花销,就能估计工资大概范围。有的也会说公司情况和发展什么的。或面试前先到单位附近转转,看周边有什么人,比如小店、保安什么的聊聊,有希望了解到一些情况,这样面试就有谱了。说了一点自己的看法。不一定适合你。
中山依顿电子

广东依顿电子科技有限公司始建于2000年3月,是一家大型的独立的港资企业,位于广东省中山市三角镇高平工业区,毗邻京珠高速公路,交通便利。公司首期投资13亿港币,厂区占地面积400余亩,现有员工8000余人。 公司主要生产高密度、高精度的双面及多层PCB板(印刷线路板)及相关电子产品,产品用于通信、电脑、汽车、军工等行业。公司的主要客户有:ERICSSION、PANSONIS、PHLIPS、IBM、联想、顺达、INTEL、康佳等世界知名企业。 在工厂建设中,公司力求高起点,生产设备及工艺技术先进,为迅速与国际接轨,先后通过了ISO9002、ISO14000、QS9000、ISO/TS16949等一系列管理体系认证。公司重视全体员工的福利及娱乐生活,有着完善的生活住宿、娱乐及医疗设施,具体福利如下:1、花园式空调厂房,环境舒适;2、实行5天8小时工作制,其他时间视工作情况安排加班,加班另计加班费;3、为所有员工提供食(员工级:三菜一汤,主管级或以上:五菜一汤,每周定期发放水果一次)、宿(配有冲凉房及热水供应,宿舍配有200电话、IP电话、电视和购物商场);4、免费为员工办理基本医疗,并为员工办理养老、工伤、失业、住院基本医疗等保险;5、所有员工均能享有婚假、产假等国家法定假期和一些特别津贴;6、免费为员工配发冬夏厂服各两套;7、特殊工种配发劳保用品及特殊岗位津贴每人每月50-200元;8、设有图书室、免费网吧、棋牌室、台球室、乒乓球室、卡拉OK厅及电影室、篮球场、足球场、羽毛球场、理发室等;9、免费参加英语(外教授课)、电脑、吉它、舞蹈和篮球等培训;10、每月定期为员工举办生日晚会、年终举办抽奖聚餐活动。依顿愿意与您携手并进,共创辉煌,热忱欢迎各位有识之士前来加盟!公司地址:广东省中山市三角镇高平工业区88号
中山三角高平有什么电子厂可以进去的,现在招工依顿电子厂工资是按劳动法的吗?

工资待遇都是单位规定的高于当地最低工资标准各地区工资有区别,根据劳动合同法的规定
中山依顿电子厂现在在招工吗?要什么条件?要体检吗?公司安排还是自己去的?谢谢大家急呀

中山依顿电子厂 行业:表面处理 地址:中山市中山市中山三角 联系人:朱安意先生 电话:0760-85626245 普工进厂一千二左右,一年后经过几重考试大概一千七左右!(现在改了规矩大概要两年后)管理员级别是保密的我就不清楚了!不过我们的工资是:底薪+加班费[48小时:(底薪/176*1.5)+超过48小时的部份:(底薪/176*2)]+120元技能补贴+底薪*6%的全勤奖+290元食宿津贴-290食宿费-64元社保-暂住证2.5元!本人上个月加班140多个小时!拿了一千八!伙食是:助工,助管以下(含)是一起吃!工程师,主管以上是另外吃!星期五晚餐有水果,伙食很勉强无油无辣多虫! 具体情况可以问电话咨询
·广东中山的依顿电子好吗,有发展的潜力吗?

这个公司就在我们公司附近,是个大企业,但一般教大的企业工资都比较低,但出粮期准.
中山依顿电子现在招聘吗?

依顿集团成立于2000年, 主要从事于高密度双层及多层线路版的制造及销售。在业务快速增长下,依顿集团为目前中国华南地区最大型线路版制造商之一。 依顿的生产基地设在中国广东中山市,具备成本竞争能力。依顿生产厂房面积超过1,500,000平方呎,并拥有一队有技术及丰富经验之生产队伍超过4,500人。 目前,依顿年产量已超越18,000,000平方呎,并计划在未来一年内增加50%以上的产量。依顿的客户组群广泛分布,来自不同电子行业之市场领导客户,包括计算机、计算机周边产品、电讯、网络、汽车、电力供应及一般消费电子产品等。我们为客户提供”一站式”服务,提供各方面之线路板制造。 依顿会为本身优越之生产设施,不断投资更新最先进、高科技及自动化的制造设备,继续提升我们在技术上的生产能力、并有效地改善生产效率。 管理层坚决致力于强化品质控制、成本控制及准时交货。依顿的目标是:要成为线路版生产商的领导者,并提供客户全方位满意。 那里的待遇很不错
中山三角依顿电子厂怎么样,平均工资呢?

10年吧,我在格兰仕开冲压机3个月。因为吵了,和太危险了,我离职去了依顿,是对板部门,里面是无尘车间,空调开放,工作2500左右,里面姑娘大大的有,在里面主要是找老婆。感觉还可以,就是管理太严格了,天天基本上都着骂,还天天开会,受不了。要不是在里面认识一个女孩子,我早就离职了。最后为了能和自己爱的人在一起,坚持了一年。然后我就一个人回家自己创业了。现在想想以前在依顿过的日子虽然很累,也很开心,和自己爱的人在一起,也很幸福。虽然我们是一个车间,但我们是对班,一个月最多也就只能在一起一两天玩。很开心很幸福。现在好想找个时间去依顿那里看看,时间回不去了。如果时间可以倒流,我还真的想倒流到那时候去,好想在爱一次。姚驰,好想还在一次带你去珠海看大海。爱你的…王总------已经10年了。希望你过得幸福
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